SKILLS UP

À propos

SkillsUp, la plateforme e-learning née du terrain industriel marocain

SkillsUp est une plateforme marocaine d’e-learning dédiée aux professionnels de l’industrie, de la qualité et du management. Née d’un constat simple posé sur le terrain industriel du Royaume — des équipes compétentes mais souvent privées de formations pointues faute de budgets de déplacement ou de planning compatible — elle rend l’excellence industrielle accessible à tous, là où elle se pratique réellement : sur les lignes de production, dans les bureaux des méthodes, dans les services qualité des usines du Royaume.

Notre positionnement est clair : nous ne sommes pas une plateforme généraliste de cours en ligne. SkillsUp se concentre sur un champ précis — l’industrie, la qualité, le Lean, la RH industrielle, la logistique, la santé-sécurité-environnement (HSE) et le management opérationnel — et sur un public précis : les techniciens, ingénieurs, auditeurs, managers et dirigeants qui font tourner l’industrie marocaine.

Notre histoire : du terrain à la plateforme

SkillsUp est née d’une observation partagée par de nombreux professionnels de l’industrie marocaine : la compétence technique ne manque pas dans nos usines ; ce qui manque, c’est l’accès continu à la formation. Un responsable qualité de Kénitra ne peut pas toujours libérer trois jours pour une formation à Casablanca ; un technicien de ligne en rotation de nuit peut difficilement suivre un calendrier de formation classique ; une PME agroalimentaire de Souss-Massa n’a pas toujours le budget pour envoyer toute son équipe en formation présentielle.

Ces réalités nous ont convaincus qu’une autre voie était possible : des formations pointues, conçues par des praticiens, accessibles en ligne, au rythme de chacun, en français, et à des tarifs pensés pour le marché marocain. C’est ce pari que fait SkillsUp.

La plateforme réunit des formateurs praticiens — auditeurs certifiés, ingénieurs seniors, consultants ayant dirigé des usines — qui publient leurs propres formations. Les apprenants achètent ces formations en dirhams marocains (MAD) et y accèdent directement sur la plateforme. Les formateurs publient leur expertise, les entreprises montent en compétence, et les apprenants accèdent à un savoir-faire pointu à un prix juste, sans quitter leur poste.

Notre mission

Rendre l’excellence industrielle accessible. Cette mission se décline concrètement :

  • Accessible géographiquement : une formation suivie depuis Tanger, Laâyoune ou Agadir avec la même qualité qu’à Casablanca, sans déplacement.
  • Accessible économiquement : des prix affichés en MAD, calibrés pour les budgets marocains, sans intermédiaire coûteux.
  • Accessible pédagogiquement : des contenus conçus par des experts de terrain, qui parlent le langage des ateliers et des audits, pas seulement celui des manuels.
  • Accessible dans le temps : des formations en ligne que l’on suit à son rythme, entre deux quarts de travail ou pendant une pause, sans quitter son poste.
Conférencier expert transmettant son savoir-faire devant un auditorium de professionnels de l'industrie
La transmission d’expertise, au cœur de la mission SkillsUp.

Notre vision

Notre vision : faire de SkillsUp la référence du e-learning industriel au Maroc et, à terme, en Afrique francophone. Nous croyons que la compétitivité industrielle d’un pays repose d’abord sur la compétence de ses équipes : la maîtrise de l’ISO 9001 dans une usine de câblage, la discipline du Lean sur une ligne automobile, la rigueur de l’audit interne dans un site aéronautique ou agroalimentaire. En formant massivement et qualitativement les professionnels de l’industrie, SkillsUp contribue à la montée en gamme de l’écosystème industriel marocain — et, par extension, à son attractivité pour les investisseurs internationaux.

Nos valeurs

L’expertise de terrain avant tout

Nous sélectionnons des formateurs qui ont pratiqué ce qu’ils enseignent : dirigé un service qualité, mené des audits de certification, implanté le 5S sur une ligne, redressé un taux de non-conformité. La théorie seule n’entre pas dans notre catalogue.

L’exigence qualité

Chaque formation est structurée en modules et en leçons, avec des objectifs pédagogiques clairs. Nous sommes nous-mêmes des professionnels de la qualité : l’exigence que nous enseignons est celle que nous appliquons à nos contenus.

L’honnêteté

Nous ne gonflons pas nos chiffres et ne promettons pas ce que nous ne pouvons pas garantir. Nos objectifs de lancement sont affichés comme tels (voir ci-dessous). Une attestation de complétion sanctionne un travail réellement effectué, pas une simple inscription.

La proximité avec les entreprises marocaines

Nos contenus intègrent les réalités du terrain marocain : référentiels internationaux (ISO 9001, IATF 16949, EN 9100) et réalités locales des usines du Royaume, cas d’ateliers, langage des audits réellement pratiqués au Maroc.

Notre méthode : des formations conçues pour être utiles

Une belle plateforme ne suffit pas ; ce qui compte, c’est ce qu’on y apprend vraiment. Notre méthode de travail repose sur trois exigences simples, appliquées à chaque formation publiée sur SkillsUp.

Des formateurs sélectionnés sur leur expérience de terrain

Nous n’acceptons pas un formateur sur son seul diplôme. Avant toute publication, nous vérifions que le candidat a pratiqué la discipline qu’il veut enseigner : dirigé un service qualité, mené des audits de certification ou des audits fournisseurs, implanté des chantiers Lean, piloté des plans d’amélioration HSE. Cette vérification est la première garantie de qualité de notre catalogue : celui qui enseigne l’audit interne a mené des audits, celui qui enseigne le 5S l’a implanté sur une ligne de production.

Des programmes structurés, pas des vidéos en vrac

Chaque formation est construite comme un véritable parcours pédagogique : des modules progressifs, des leçons aux objectifs explicites, des quiz pour valider l’acquisition, et des ressources applicables (modèles de documents, check-lists, exemples de cas d’atelier). Avant publication, nous contrôlons la cohérence du programme — progression logique, niveau annoncé conforme au contenu, durées réalistes — et nous aidons le formateur à structurer son contenu lorsque c’est nécessaire. Une formation SkillsUp doit pouvoir être suivie par un technicien en rotation de nuit comme par un ingénieur méthodes, chacun à son rythme.

Une amélioration continue nourrie par les apprenants

En toute logique pour une plateforme portée par des professionnels de la qualité, nous appliquons à nos propres contenus l’amélioration continue que nous enseignons. Chaque formation fait l’objet d’une enquête de satisfaction systématique, et les retours des apprenants — points obscurs, exemples manquants, rythme trop rapide — sont transmis aux formateurs pour correction et enrichissement. C’est ainsi que notre catalogue progresse : pas par des promesses, mais par des boucles de retour d’expérience concrètes.

Nos chiffres : des objectifs de lancement assumés

SkillsUp est une plateforme jeune, et nous préférons l’honnêteté aux chiffres gonflés. Voici nos objectifs de lancement, affichés publiquement pour que chacun puisse juger de notre trajectoire :

  • 6 000 apprenants visés : notre objectif d’apprenants formés à l’issue de la première année de lancement. Un objectif ambitieux, à la hauteur des besoins de l’industrie marocaine.
  • 14 h de vidéos visées : notre objectif initial de volume pédagogique disponible sur la plateforme, concentré sur la qualité, le Lean et l’audit.
  • 4,8/5 visé : notre objectif de satisfaction moyenne des apprenants. Nous mesurerons cette satisfaction par des enquêtes systématiques après chaque formation.

Ces chiffres ne décrivent pas notre passé : ils décrivent notre ambition. Et nous publierons nos résultats réels pour que la comparaison soit possible.

L’équipe

SkillsUp est portée par une équipe de professionnels issus de l’industrie et du numérique, réunie autour d’une conviction : le Maroc mérite une plateforme de formation industrielle à la hauteur de ses ambitions.

L'équipe SkillsUp — des professionnels de l'industrie et du numérique collaborant autour d'une table
Une équipe issue du terrain industriel, au service de votre montée en compétence.

Direction

Pédagogie et qualité des contenus

Partenariats entreprises

Pourquoi choisir SkillsUp ?

  • Des experts de terrain, pas des théoriciens : nos formateurs sont des auditeurs certifiés et des ingénieurs seniors qui ont piloté des démarches qualité, des audits de certification et des chantiers Lean dans des environnements industriels réels, au Maroc et à l’international.
  • Une spécialisation industrielle assumée : qualité, Lean manufacturing, audit, HSE, RH industrielle, logistique, management opérationnel. Nous préférons la profondeur à l’étendue.
  • Un catalogue structuré : chaque formation se compose de modules et de leçons, avec des objectifs pédagogiques explicites, des durées annoncées et des niveaux identifiés (débutant, intermédiaire, avancé).
  • Des prix en dirhams, pensés pour le Maroc : pas de conversion hasardeuse ni de tarifs calibrés pour un autre marché. Chaque formation affiche son prix en MAD, et les entreprises reçoivent des factures en bonne et due forme.
  • Un modèle avantageux pour les formateurs : les formateurs conservent la majorité du prix de vente de leurs formations (70 %). Un modèle qui attire les meilleurs experts et garantit la qualité du catalogue.
  • Un parcours d’achat simple : recherche par mot-clé, filtres par secteur industriel, domaine d’expertise, niveau et tarif, inscription en ligne, accès immédiat aux contenus.

Nos domaines d’expertise

Le catalogue SkillsUp couvre les disciplines qui font la compétitivité d’une usine et d’une organisation :

  • Qualité : ISO 9001:2015, IATF 16949 (industrie automobile), EN 9100 (aéronautique), contrôle qualité, résolution de problèmes (8D, PDCA).
  • Audit : audit interne qualité, préparation aux audits de certification, audit fournisseur.
  • Lean manufacturing : 5S, Kaizen, VSM, TPM, réduction des gaspillages, flux tirés.
  • HSE : santé, sécurité et environnement en milieu industriel, analyse des risques, culture sécurité.
  • RH industrielle : gestion des compétences, formation en entreprise, recrutement technique, gestion du personnel d’atelier.
  • Logistique : gestion des stocks, supply chain, entreposage, transport.
  • Management opérationnel : management d’équipe de production, animation de rituels, gestion des indicateurs.

Rejoignez-nous

Que vous soyez un professionnel souhaitant monter en compétence, une entreprise cherchant à former ses équipes, ou un expert souhaitant partager son savoir-faire, SkillsUp est votre plateforme. Explorez notre catalogue de formations et trouvez le parcours adapté à vos objectifs. Une question, un projet de formation sur mesure, un partenariat ? Contactez notre équipe : nous répondons sous 24 à 48 heures ouvrées.